Whitepaper: Personalmarketing

von Olaf Hartmann am Montag, 07 Mai 2018. Veröffentlicht in Whitepaper

Hand auf´s Herz

Mitarbeitermotivation und -bindung entstehen nicht (nur) durch Gehalt und Bonusvereinbarungen. Faire Entlohnung ist zwar unverzichtbar, aber Loyalität und Leistung beruhen hauptsächlich auf Einem: intrinsischer Motivation. Interne Kommunikation ist deshalb nicht nur wichtig, sie ist entscheidend für den langfristigen Erfolg jedes Unternehmens. Lernen Sie durch unser Whitepaper, wie Personal- und interne Kommunikationsmanager dabei von den Erkenntnissen des multisensorischen Marketings profitieren.

Über den Autor

Olaf Hartmann

Olaf Hartmann

Gründer und geschäftsführender Gesellschafter von Touchmore, Mitbegründer des Multisense Instituts und Autor von "Touch!", der ersten Beschreibung des Haptik-Effektes im multisensorischen Marketing.

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Hier bloggt das Touchmore Team zu den Erkenntnissen der Verhaltenspsychologie, der Neurowissenschaften, des multisensorischen Marketings und der Haptikforschung.

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